1. Магистратура
  2. Образование и педагогика
  3. Менеджмент многоуровневой образовательной организации

Психолого-педагогическое образование (44.04.02)

Где и кем работать, какая зарплата после окончания магистратуры в вузах Сочи по профилю обучения Менеджмент многоуровневой образовательной организации

  • от 101 000
    Информация о стоимости года обучения предоставлена за 2025 год
    рублей в год стоимость года
    обучения
  • 18 бюджет. мест
  • 5 платных мест
  • 2 года 4 мес. обучения

Карьера после окончания в вузе Сочи магистратуры по профилю "Менеджмент многоуровневой образовательной организации" и специальности 44.04.02 Психолого-педагогическое образование

Чем занимаются специалисты, освоившие данное направление:

  • осуществляет общее руководство деятельностью образовательного учреждения — детского сада, школы, колледжа или вуза, обеспечивая его эффективную и бесперебойную работу;
  • организует разработку и внедрение образовательных программ, соответствующих государственным стандартам и современным тенденциям в педагогике;
  • управляет ресурсами организации — финансовыми, материально-техническими и, что самое главное, человеческими, распределяя нагрузку и создавая условия для профессионального роста педагогов;
  • занимается формированием благоприятного психологического климата в коллективе и среди учащихся, работая на предотвращение конфликтов и создание атмосферы сотрудничества;
  • обеспечивает правовое сопровождение всех процессов деятельности учреждения, строго следуя требованиям законодательства в сфере образования;
  • контролирует качество образовательных услуг — организует внутренний мониторинг, проводит оценку знаний учащихся и анализирует эффективность методов преподавания;
  • курирует воспитательный процесс, разрабатывая и внедряя программы развития личности, гражданской позиции и нравственных ценностей;
  • представляет интересы учреждения в органах управления образованием, а также взаимодействует с родителями, опекунами и социальными партнерами;
  • руководит проектной деятельностью, направленной на развитие организации — внедрение новых учебных курсов, цифровых технологий и методов обучения;
  • проводит экспертизу образовательных программ и методических материалов на предмет их эффективности и соответствия заявленным целям;
  • анализирует возможные риски в учебно-воспитательном процессе и разрабатывает меры по их минимизации — от обеспечения безопасности до профилактики неуспеваемости.

Где работают такие специалисты:

  • на руководящих должностях в дошкольных образовательных учреждениях — заведующие, методисты;
  • в системе общего школьного образования — директора школ, их заместители по учебной и воспитательной работе, руководители филиалов;
  • в организациях среднего профессионального и высшего образования — руководители деканатов, учебных отделов, директора колледжей и их структурных подразделений;
  • в органах управления образованием — муниципальных, региональных и федеральных, занимаясь контролем, надзором и разработкой образовательной политики;
  • в учреждениях дополнительного образования — детских творческих центрах, спортивных школах, художественных кружках;
  • в качестве экспертов и консультантов в области образования, проводящих оценку программ и оказывающих методическую поддержку различным организациям.